**文職管理、專業(yè)技術崗**文職管理/專業(yè)技術崗一招考對象1、普通高等學校畢業(yè)生普通高等學校畢業(yè)生包括應屆畢業(yè)生和非應屆畢業(yè)生。應屆畢業(yè)生是指2022年畢業(yè)且在當年取得相應畢業(yè)證和學位證的畢業(yè)生;非應屆畢業(yè)生是指在兩年擇業(yè)期內未落實工作單位,其戶口、檔案、組織關系仍保留在原畢業(yè)學校,或者保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導服務中心)、各級人才交流服務機構和各級公共就業(yè)服務機構的未就業(yè)高校畢業(yè)生。2、社會人才畢業(yè)時間超兩年或已落實工作單位的社會人才。3、定向招考對象**烈士、因公**軍人的配偶子女、未婚**烈士的兄弟姐妹、以及現(xiàn)役軍人配偶。光伏電站運維技術工程師工資待遇怎么樣？安平如何職業(yè)培訓如何收費

電力交易員培訓就業(yè)一、招生人數(shù)及要求1.招生人數(shù)：30人男女不限2.年齡：18--35周歲3.學歷要求：大學?？飘厴I(yè)（含在讀2026年畢業(yè)生）。4.專業(yè)要求：機械類、電力類、電氣工程類、能源動力類、自動化類、市場營銷類、計算機技術類、工商管理類、經濟管理類、金融學類、數(shù)學類、運籌學類、會計學類等相關專業(yè)優(yōu)先；5.能力要求：視覺、聽覺能力正常一定的邏輯思維能力和計算能力一定的分析判斷能力良好的表達溝通能力。二、培訓課程1.主要理論模塊：電力市場政策解讀；電力現(xiàn)貨與中長期交易機制；新能源交易與碳市場聯(lián)動機制。2.技能實操模塊：電力交易平臺操作；數(shù)據建模與算法應用；交易案例分析與沙盤演練。3.職業(yè)認證模塊：電力交易員國家職業(yè)標準解讀；中電聯(lián)電力交易員中級證書考試輔導。三、就業(yè)薪資就業(yè)方向：電力交易機構（如河南、山西、河北電力交易中心）發(fā)電集團交易中心發(fā)電廠（場、站）、虛擬電廠、售電公司電力交易崗就業(yè)單位性質：國企、央企、上市公司、民企。合同性質:直簽勞動合同、就業(yè)地域；以省安排就業(yè)（市區(qū)）工作時間：早上8：30--11:30下午：14：00--18：00。饒陽提供職業(yè)培訓概況景縣招聘208名事業(yè)人員什么時候截止報名？

衡水市桃城區(qū)2022年事業(yè)單位公開招聘27名工作人員公告（六）體檢。體檢參照現(xiàn)行的《公務員錄用體檢通用標準》執(zhí)行。費用由考生自理并直接交體檢單位。初次體檢不合格者允許復檢一次，復檢仍不合格者，取消聘用資格。對身體條件有特殊要求的崗位，用人單位主管部門應按國家規(guī)定的體檢標準書面提出相應的要求及時報人社部門。體檢合格的考生確定為考察對象。（七）考察政審?？疾旃ぷ饔捎萌藛挝恢鞴懿块T組織實施。主要考察擬聘人員的***思想表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等情況?？疾旌细袢藛T作為擬聘用人選進行公示。公示無異議或有異議但經核實不影響聘用的，由主管部門提出聘用意見，按干部管理權限由組織人社部門按照規(guī)定辦理相關手續(xù)。考察不合格者，由主管部門及相關事業(yè)單位提出取消聘用資格的意見，報組織人社部門審核。聘用考生在聘用單位工作年限不少于5年。公開招聘的人員按規(guī)定實行試用期制度。試用期包括在聘用合同期限內。試用期為一年。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。由于報名和咨詢較多，特別提示：請認真閱讀公告內容，在確有公告未盡的疑問時再電話咨詢，以提高廣大考生的咨詢效率。

新能源上市企業(yè)招聘風電運維人員（直簽合同）一、要求：男性，年齡35周歲以下，中專及以上學歷，有低壓電工證和登高證的比較好（無證人員可先報名面試）二、薪資福利待遇：入職綜合薪資6700-13000元以上，六險一金，提供住宿，工作上3個月休15天，報銷休假路費，報銷考證費用，漲薪快，有高溫補貼、法定節(jié)假日200-300元/天，生日補貼200元，結婚補貼500元，生育補貼500元等。三、工作地點：河北省、內蒙古、天津市、河南省、山東省。光伏電站運維技術工程師培訓多久安排上班？

衡水市桃城區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)2022年公開選聘57名臨床醫(yī)學類人才公告考生須佩戴醫(yī)用口罩，持二代居民身份證或社?？?、面試通知單以及48小時內核酸檢測陰性證明參加面試。每場面試前，考生抽簽決定面試順序?？忌楹灲Y束未到候考室者視為放棄資格。面試時考生只報自己的組別和抽簽號，不得報姓名?？忌嬖嚱Y束后立即離開考場，不得返回面試室、候考室，不得在考場附近逗留、議論。對于違反面試紀律和規(guī)定的考生，取消面試資格或面試成績?？忌C合考試成績計算公式為：總成績=基礎測評分數(shù)×50%+面試測評分數(shù)×50%。按總成績由高到低排列，擇優(yōu)錄取。（四）體檢根據總成績從高分到低分按選聘計劃1:1比例確定體檢人員，體檢參照現(xiàn)行的《公務員錄用體檢通用標準》執(zhí)行，體檢費用由參加體檢人員負擔。如出現(xiàn)體檢不合格或放棄資格者，按從高分到低分順序依次遞補，總成績相同以面試測評分數(shù)高者優(yōu)先，面試測評分數(shù)仍相同，依次按照退役軍人、烈士子女或配偶、有****防控**工作經歷的城鄉(xiāng)社區(qū)工作者、學歷高者、職稱高者、工作經歷長者的順序確定。都相同的一并進入體檢考察政審，根據體檢考察政審情況確定擬選聘人員。新能源上市企業(yè)招聘風電運維人員報名條件？冀州區(qū)什么是職業(yè)培訓怎么辦

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衡水市桃城區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)2022年公開選聘57名臨床醫(yī)學類人才公告（二）基礎測評：占比50%通過本人提交的材料進行統(tǒng)計測算分值，按百分制折合成績。測評要素包括：學歷、職稱兩個考核項目。詳見《衡水市桃城區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)2022年公開選聘臨床醫(yī)學類人才基礎測評打分表》（附件）。根據基礎測評分數(shù)和招聘計劃，分崗位按2：1的比例確定進入面試人選，比例內末位基礎測評分數(shù)并列的都進入面試人選。符合條件考生達不到2:1比例的，全部進入面試。（三）面試測評：占比50%通過結構化面試測評方式進行，滿分100分，60分為合格分數(shù)線。測評要素包括：專業(yè)素養(yǎng)、綜合分析、邏輯判斷、言語溝通、情緒控制、實操能力、儀態(tài)儀表等考核項目。測評成績按百分制計算，精確到小數(shù)點后一位數(shù)。面試分組根據考生人數(shù)、面試時限合理安排，報考同一個崗位的考生一般分在同一面試組和面試場次。因考生人數(shù)較多無法分在同組、同場的，根據基礎測評的分數(shù)排名順序，成績相同的按電腦自動生成順序排列，采取蛇型分組法分組，并將考生合理均分到每個面試小組。安平如何職業(yè)培訓如何收費